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    前沿資訊!理想毛利接近特斯拉,“摳”出來的成本殺手

    2023-03-13 05:37:33    來源:搜狐汽車

    來源丨創業邦(ID:ichuangyebang)

    作者丨潘磊


    【資料圖】

    編輯丨海腰

    圖源丨理想官網

    “300多家造車新勢力,只有1%品牌合格,大部分缺乏基本常識”。

    在“蔚小理”變成“理蔚小”后,理想汽車創始人李想近日開始分享“從0到1”造車的一些經驗。

    選擇在這個時候輸出造車“成功學”,可能跟理想不久前公布的財報有關——盡管依然虧了大約20.3億元(2021年虧損3.2億),但去年毛利率達到了19.4%,手里的現金超過580億元。

    這個利潤率接近李想此前在社交媒體上點評比亞迪時,所稱的20%毛利率“健康而又良心”的標準。

    但他的造車新勢力同行就沒法這么淡定了。

    蔚來2022年虧了144.4億,毛利率僅為10.4%。

    小鵬還未發布2022全年財報(據稱3月17日發布),但前三季度虧損約為67.8億元,而且毛利率處于低位,Q3為13.5%。

    現在的問題是——理想是怎么做到的?

    增程式可能是一個公開的秘密。這種技術路線不追求絕對純電續航里程,所以不需要配置太多昂貴的電池。

    另外在行政成本方面,理想甚至連“團建費”都不怎么寬裕,這有點像“成本殺手”特斯拉——據說其在中國的“一把手”沒有獨立辦公室,只有一個站立工位。

    理想L8

    圖源:理想官網

    “只選對的,不選貴的”

    “動力電池占整車成本的40%-60%,那我不是在給寧德時代打工?”

    2022世界動力電池大會上,廣汽董事長曾慶洪曾經吐槽,價格居高不下的電池讓車企的角色很尷尬。

    但對于理想汽車來說,電池價格就沒有那么敏感了。

    以“理想ONE”這款車為例,只搭載了40.5kWh電池組,其他在售車型中,容量最大的電池組是L9的44.5kWh。

    蔚來全系車型搭載的都是75kWh或者100kWh電池組,僅此一項就多出了差不多40%的電池成本。

    以2022款ES6簽名款為例,搭載75kWh和100kWh的車價相差5.8萬元。

    另外理想的增程式在混合動力中屬于機械結構相對簡單的一種構型,類似于車子自帶了一個“充電寶”(即增程器,實際上是一個燃油發動機)。

    這種技術發展得也非常成熟,甚至有一些“老頭樂”廠家也能為用戶提供一個“增程器”,以提升續航里程。

    除了增程式能省錢之外,理想的產品也很有特色,均為中大型SUV車,被認為是“套娃式”產品體系,零部件通用性比較高,這也能降低一部分成本。

    不難發現,理想在技術方面的解決思路屬于“只選對的,不選貴的”。

    這跟特斯拉一直不愿意采用激光雷達有點像——這種傳感器太貴了,而馬斯克想要的是最便宜的解決方案。

    但在技術之外,理想汽車還有其他省錢路子。

    比如在緊縮不必要的費用方面,理想差不多也是一個“成本殺手”。

    理想L8

    圖源:理想官網

    處處省錢

    但員工薪資和股票不省

    “理想汽車非常‘摳’”。

    這是一些所謂的“媒體人”,對理想汽車行事風格的描述。

    這種“小氣”的確有跡可循——比如理想汽車有時會舉辦一些發布會,多數都在自己的順義總部舉行,很少選擇酒店等場所。

    此外,據稱理想汽車的發布會也不會為參加者提供“車馬費”,只能報銷打車費用,并提供星巴克咖啡等簡餐。

    值得一提的是,理想和媒體的商務合作也比較少見。

    類似于L7的新車發布會,直接在線上舉行,而不是投放大量廣告。

    這讓理想節省了不菲的市場營銷費用。

    曾有某傳統媒體汽車行業負責人表示,“造車新勢力”幾乎沒有任何廣告投放。“從這些企業手里拿到商務合作困難重重”。

    但在熟悉理想汽車的人士看來,這些情況都是正常的——理想不僅對外省錢,在內部管理上同樣摳門,能省一分是一分。

    “(理想)幾乎沒有什么‘團建費’,可能有時候需要去搞團建,那就AA制解決問題。”上述人士表示,公司差不多也沒有什么生日會、水果日等互聯網大廠常見的福利。

    同時理想還強調執行力。“這可能跟公司文化有關。實際上辦事高效率也是一種節約”。

    不過該人士強調,節約是一碼事,但理想對員工的關懷體現在更重要的方面,“比如薪資和股票有競爭力”。

    其他未經證實的省錢技巧還包括,理想汽車的高管去海外出差,不想花費翻譯費用,就自己兼職翻譯工作;HR給獵頭公司付費的時候要求賬期,等等。

    這種省錢理念也獲得了證實。

    幾年前網上流傳李想的朋友圈,內容顯示理想要求員工出差必須購買折扣最低的經濟艙機票,住經濟型酒店時如果兩人同性,也要住同一間房。

    甚至把最開始的品牌“理想智造”變成“理想”也是為了省錢——“車尾部四個字變兩個字可以降低成本”。

    “理想大多數員工都有現金流和賬期的概念。”一位熟悉理想的投資人表示,而且這種風格很早就開始了——作為互聯網跨界造車的新勢力,理想最早的辦公場所在一個名為“德師傅”的汽修連鎖保養店的二樓。要想上到二樓,需要穿過布滿油污和廢水的一樓,很少有公司能接受這樣的辦公環境。

    理想L9

    圖源:理想官網

    既看到能源革命

    也能解決當前痛點

    吹毛求疵般的省錢大法讓外界對理想刮目相看,但這家公司能夠成長為新造車巨頭顯然不是靠節約,而是其造車理念。

    和其他造車者一樣,李想在演講中也談到了能源革命、科技革命,以及國家能源安全等頂層設計帶來的創業機會,但在真正開啟造車項目時,他卻能跳出宏大敘事,轉而在解決當前用戶出行痛點中尋找切入口。

    理想的第一輛車其實是一款被命名為“SEV”的老頭樂——以汽車標準打造的老年代步車,目的是低成本解決短途出行難題。

    但種種原因,導致這款車夭折了——不過現在隨處可見的老頭樂表明,這種車的市場需求顯而易見。

    到了理想ONE項目啟動時,需要解決的就兩個痛點:一是充電難,二是電池貴。

    在換電、增程和高壓快充這三個方案中,當時只有增程最可行。

    這個選擇現在看上去簡單,但卻是那波造車新勢力最容易忽略的細節——一看到能源轉換,很多人就覺得大機會來了,想要一步到位上馬純電動路線——這也是投資人期待的方向。

    部分原因是,特斯拉純電模式的成功影響了很多創業者的判斷,再加上一些國際大廠普遍唱衰這種技術,增程式在當時語境下就是一個雞肋。

    只有李想先從用戶場景切入,再反推出當時看起來賭博式的增程式技術路線,并輔以強硬的執行力,最終獲得了今天的市場地位。

    他既了解賽道價值,也能從產品角度切入,解決實際問題。

    這有點像系統論,即把一大堆不那么先進的分系統組合起來后,卻能達到整體最優目標,同時還實現了低成本運行。

    從這個角度看,理想的低成本是順應了商業邏輯、正確創業的結果。

    這種水到渠成的結果,讓“蔚小理”變成了“理蔚小”,也為理想在洗牌期攢足了籌碼。

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